Senior Boekhouder

23 januari 2026

|By Larissa Bellissima

Als Senior Boekhouder ben jij het vaste aanspreekpunt voor een aantal klanten en draag je verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van hun financiële administratie. Je combineert inhoudelijke diepgang met advies en hebt een coachende rol richting collega’s. Naast het voeren en controleren van administraties kijk je vooruit en denk je mee over verbeteringen en optimalisaties.

Je houdt je onder andere bezig met:

Onderhouden en adviseren van klantrelaties
Verzorgen van maandafsluitingen en financiële rapportages
Opstellen, indienen en bespreken van btw-, IB- en VPB-aangiftes
Samenstellen en bespreken van jaarrekeningen
Uitvoeren van bedrijfsanalyses en vertalen van cijfers naar inzichten
Coördineren en begeleiden van audits en controles
Signaleren van marktontwikkelingen en vertalen naar adviezen
Aansturen, begeleiden en coachen van collega’s
Initiëren en implementeren van procesverbeteringen en automatisering

Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid en fungeert als sparringpartner voor zowel klanten als interne stakeholders.

Senior Boekhouder

Salaris

4000

Plaats

Capelle aan de IJssel

Wat ga je doen?

Als Senior Boekhouder ben jij het vaste aanspreekpunt voor een aantal klanten en draag je verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van hun financiële administratie. Je combineert inhoudelijke diepgang met advies en hebt een coachende rol richting collega’s. Naast het voeren en controleren van administraties kijk je vooruit en denk je mee over verbeteringen en optimalisaties.

Je houdt je onder andere bezig met:

Onderhouden en adviseren van klantrelaties
Verzorgen van maandafsluitingen en financiële rapportages
Opstellen, indienen en bespreken van btw-, IB- en VPB-aangiftes
Samenstellen en bespreken van jaarrekeningen
Uitvoeren van bedrijfsanalyses en vertalen van cijfers naar inzichten
Coördineren en begeleiden van audits en controles
Signaleren van marktontwikkelingen en vertalen naar adviezen
Aansturen, begeleiden en coachen van collega’s
Initiëren en implementeren van procesverbeteringen en automatisering

Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid en fungeert als sparringpartner voor zowel klanten als interne stakeholders.

Functie-eisen

Een hbo- of wo-opleiding in een financiële richting, of aantoonbaar werk- en denkniveau
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, waarvan ten minste 2 jaar in een coördinerende of leidinggevende rol
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Sterk analytisch vermogen en financieel inzicht
Beschikbaar voor 32 of 40 uur per week

De organisatie

De organisatie is een financieel dienstverlener die ondernemers ondersteunt bij hun administratie, rapportages en financiële vraagstukken. Er wordt gewerkt voor een diverse klantenportefeuille, waarbij kwaliteit, persoonlijk contact en advies centraal staan. Binnen de organisatie is veel aandacht voor samenwerking, procesverbetering en het slimmer inrichten van financiële processen.

De werksfeer is professioneel maar informeel: korte lijnen, ruimte voor eigen initiatief en collega’s die elkaar helpen en versterken. Ontwikkeling en meedenken worden actief gestimuleerd.

Arbeidsvoorwaarden

Een salaris tussen €4.000,- en €5.500,- bruto per maand
Een inhoudelijk uitdagende rol met veel verantwoordelijkheid
Werken in een informeel team met korte lijnen
Ruimte om mee te denken over procesverbetering en digitalisering
Veel contact met klanten en invloed op financiële besluitvorming

Heb je nog vragen?

Matthijs Van Leeuwen

Manager

HBO Young Professionals - Rotterdam

matthijs.van.leeuwen@hboyoungprofessionals.nl

0102054588

+31640598502

Het sollicitatieproces